海外向けリファレンスチェックサービス
急増している外国人雇用に対応するため英語での受付可能となりました。人事担当者は日本語で申込をおこない、外国人の場合、英語でリファレンスレターを依頼することが可能となりました。
リファレンスチェックサービスとは、 採用予定者の魅力や業務上の評価、職業遂行の能力等について 、以前の職場の上司や同僚、友人などからその人への「照会状」をもらう制度です。提供するレポートは、職務遂行力・適応力の報告から経歴詐称の防止・職務経歴書の裏付けに役立ちます。欧米やアジア諸国では、多くの企業がリファレンスチェックを行っており、日本でも実施している企業が年々増えています。弊社は、中途採用市場においてミスマッチが起きないようにお手伝いしてきた会社です。
海外での実績
英語、中国語にも対応
グローバル時代にあった国際リファレンスチェックに対応。
採用予定者が外国人のため、前職の企業にバックグラウンドを確認するのが難しい。グローバル化時代のリファレンスは確実＆スピーディ！既存のリファレンスチェックとは違い、直接現地を訪問したり電話をかける必要がありません。異なるリファレンスシートのフォーマットに悩まれる心配もありません。インターネットを利用することで、手間と時間が掛かる手続きを、迅速に確実に進めることができるようになります。
*Aプランは国内、海外問わず同一価格での提供となります。また言語も日本語、英語であれば基本質問事項は用意しています。中国語の場合のみお問い合わせください。
*電話インタビューは推薦者が日本在住の場合は、Bプランとなります。日本語使用のみ。推薦者（または採用予定者）が海外在住の場合は、Cプランとなります。日本語、英語使用。